27 января в Центре занятости населения г. Кинешмы прошла пресс-конференция. Об этом сообщила пресс-служба кинешемской мэрии. Были подведены итоги работы службы занятости населения в 2004 году, рассказано о ситуации на рынке труда. Численность трудоспособного населения за последний год увеличилась на 2,5% и составила 70 тысяч человек. Тем не менее, по данным ЦЗН среднесписочная численность работников во всех производственных отраслях экономики снизилась на 3,7%. Негативные последствия для рынка труда приносит и трудовая миграция кинешемцев в Москву и другие регионы.
В 2004 году в ЦЗН обратились 6 274 человек. 2 254 (36%) получили статус безработного (66% - женщины, около 50% - молодёжь). В течение года при содействии службы занятости трудоустроен 4 731 человек (60% - в первые 10 дней с момента обращения в ЦЗН). В 2004 году 472 предприятия представили в ЦЗН данные о вакансиях, но заполнить их непросто - заработная плата низкая, а требования работодателя высокие. Поэтому приоритетными направлениями деятельности ЦЗН остаются так называемые активные программы: организация общественных работ, временного трудоустройства несовершеннолетних граждан, трудоустройство граждан, особо нуждающихся в социальной защите, организация ярмарок вакансий, профобучение.
Финансируются эти программы за счёт федерального, областного, местного бюджетов, средств работодателей и учебных заведений (самая большая нагрузка лежит на федеральном бюджете - в 2004 году израсходовано на эти цели 1,5 млн руб.).
С недавнего времени в функции ЦЗН входит ещё участие в решении вопроса использования на предприятиях иностранных работников и в направлении молодых людей на альтернативную гражданскую службу.
На 1 января 2005 года на учёте в службе занятости состояло 1 092 человека, уровень безработицы составил 1,6% (на 27 января на учёте состоит 1 113 человек). ЦЗН проводит анализ всех данных (численность работников в различных отраслях, темпы роста заработной платы, причины увольнения и профессиональный состав уволенных граждан и т.д.), характеризующих ситуацию на рынке труда.
